4 აპრილს  ქლევერტონის წარმომადგენლი, ლუკა ვარდოსანიძე ხელოვნური ინტელექტის შესახე გამართულ ვებინარს წარუძღვა. 

ლივინგსტონმა  სოციალურ საწარმო „დედიკოს" რებრენდინს 212 საათს დაუთმო. პროექტის შედეგად ორგანიზაციამ სრულიად განაახლა ვიზუალური იდენტობა და შეცვალა პროდუქციის ძირითადი მიმართულება.

2024 წლის 25 ივნისს ორბის ბუდესთან დასრულდა. პროექტში ალდაგის, HR განყოფილების უფროსი გვანცა ჩახავა იყო ჩართული. კომპანიამ პრო ბონო აქტივობას 20 საათი დაუთმო. 

25-26 იანვარს, თეგეტა ჰოლდინგის თანამშრომლები პრო ბონო საწყისებზე ტრენინგის - „ხილვადობის ციფრული ინსტრუმენტები“ მსვლელობაში ჩაერთნენ